İş kazası nâkil işçinin uğradığı zararlarını kendi kendine veya maddi tinsel tazminat davası ile patron ödemektedir. Ancak iş kazasından çalışmaverenin sorumluluğu muayyen şartlar altında sınırlanmaktadır. Yargı ile mazarrat arasında nedensellik bağı bulunmalıdır. (Burada nedensellik bağının iş ile sakatlık ortada bileğil kaza ile hüsran beyninde olması gerekmektedir. şu demek oluyor ki https://nymann-dissing-3.hubstack.net/2-dakika-kural-icin-is-kazasi-bildirimi